ÖZEL HASTANELER YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK!

30.09.2019

Sağlık Bakanlığı tarafından hazırlanan, Özel Hasteneler Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik, 28 Eylül 2019 tarihli ve 30902 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanmış ve bu Yönetmelik ile 27 Mart 2002 tarihli ve 24708 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Özel Hastaneler Yönetmeliği'nin bazı maddelerinde değişikliğe gidilmiştir.

Yönetmelik değişikliği ile getirilen yeniliklerden bazıları aşağıdaki gibidir:

Yönetmeliğin 7. maddesinin 4. fıkrasında yapılan değişiklik ile Kadro devri iş ve işlemlerinin Müdürlükçe Sağlık Kuruluşları Yönetim Sistemi (SKYS) üzerinden sonuçlandırılması ve Genel Müdürlüğe bildirilmesi yükümlülüğü kaldırılmıştır.
“İller arası kadro devrine, planlama ilkeleri çerçevesinde sağlık kuruluşu hizmeti sunulması için öngörülen asgari nüfus ve/veya ilde verilmesi hedeflenen sağlık hizmetleri ile uzman ve tabip dağılımı yönünden çok yoğunluklu ilden az yoğunluklu ile olacak şekilde özel sağlık kuruluşunun toplam uzman hekim kadrosunun en fazla % 10’unu geçmemek şartıyla Bakanlıkça uygun görülmesi halinde izin verilir.” ifadesi maddeye eklenmiştir.
“Kadro devri veya becayiş yapan özel hastane ve tıp merkezi kadro devri veya becayiş yaptığı uzmanlık dalında kurumsal sözleşme ile hekim çalıştıramaz.” kuralı yapılan değişiklikle son bulmuştur.
Yönetmelikteki “Ön izin belgeleri devredilemez” kuralında da değişikliğe gidilmiş ve madde şu şekilde değiştirilmiştir: “Bakanlıkça verilmiş ön izin belgeleri bir kereye mahsus olmak üzere, sağlık kuruluşu hizmeti sunulması için öngörülen asgari nüfus ve/veya ilde verilmesi hedeflenen sağlık hizmetleri ile Bakanlık istihdam planlamaları çerçevesinde uzman ve tabip dağılımı yönünden çok yoğunluklu ilden az yoğunluklu ile olacak şekilde Bakanlığın izni ile devredilebilir. Taşınma amaçlı düzenlenmiş ön izin belgesine sahip ruhsatlı ve faal özel hastanelerin, ruhsat devri yapmaları durumunda yeni ruhsat sahibi adına ön iznin devam etmesine izin verilir.”
Yönetmeliğin ek 5. maddesinin 1. fıkrasının (e) bendinin 4. alt bendindeki değişiklikle; Özel hastaneler tabip ve diş tabibi kadro sayıları için ayrı ayrı hesaplanmak şartıyla ve bu kadro sayılarının yüzde yirmisini geçmemek üzere belirlenen sayıda profesör ve doçentleri artık üniversite ile sözleşme yaparak kadro dışı geçici olarak değil, özel hastanenin boş uzman hekim kadrosunda çalıştırabileceklerdir.
Ayrıca aynı maddenin (o) bendinde yer alan kurumsal sözleşme ile özel hastanelerin ruhsatlarında belirtilen uzman hekim kadrosu dışında uzman hekim çalıştırabilme olanağı kaldırılmıştır. Bu sebeple artık bu maddede düzenlenen istisnai çalışma halleri hariç hangi usulle olursa olsun özel hastaneler ruhsatlarında belirtilen uzman hekim kadrosu dışında uzman hekim çalıştırılması mümkün değildir.
Son olarak; Yönetmeliğin geçici 1. maddesinin 4. fıkrası da şu şekilde değiştirilmiştir: “1/1/2019 tarihinden önce bu madde kapsamında Bakanlıktan ön izin almış özel hastanelerden beş yıllık ruhsatlandırma süresi sonunda ruhsat işlemlerini tamamlayamayanlara, bir kereye mahsus olmak üzere 31/12/2025 tarihine kadar ruhsatlandırma işlemlerini tamamlamak amacıyla ek süre verilir.”

Değişikliğe ilişkin Yönetmeliğin tam metnine buradan ulaşabilirsiniz.

Konuya ilişkin herhangi bir sorunuz ve/veya yorumunuz olması halinde, bizimle her zaman iletişime geçebilirsiniz.

Saygılarımızla,

Zümbül Hukuk ve Danışmanlık

info@zumbul.av.tr